歡迎訪問徐州口碑好的裝修公司-江蘇美平方建筑裝飾工程有限公司 企業(yè)網(wǎng)站
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經(jīng)營宗旨:客戶的滿意是我們最大的快樂。
企業(yè)精神:低調(diào)內(nèi)斂,謙虛向上,不斷奮進(jìn),勇攀高峰。
奮斗精神:成為徐州第一品牌,員工成長的最佳(品牌)搖籃。
道德品質(zhì):誠信、敬業(yè)、創(chuàng)新、互助。
工作方針:用心做好每一平方。
六大自信:
公司自信:歷久彌新,從一間幾十平方的工作室萌芽夢想,經(jīng)過12年時(shí)間地匠心耕耘,逐漸發(fā)展成了一家具有一定規(guī)模的品牌裝修公司,十幾年的發(fā)展歷程我們經(jīng)歷了徐州十幾年的裝修市場的起起伏伏,我們能堅(jiān)持做到今天 那是我們十幾年就干一件事,那就是把裝修干好,而且致力于把裝修干的更好,我們的口號是用心做好每一平方!在徐州,并不是所有人都認(rèn)識美平方,但認(rèn)識美平方的人都知道我們是一家靠譜的裝修公司。
團(tuán)隊(duì)自信:我們擁有一群跟著公司一起成長的優(yōu)秀的美平方人,擁有一批出現(xiàn)問題愿意去改變,歸因于內(nèi)的美平方人。每一個(gè)美平方人都愿意為美好的美平方,美好的自己去奮斗,我們自豪的說我們的家裝顧問,是能給客戶答疑解惑的。成熟的設(shè)計(jì)部是一個(gè)美好的家的雛形塑造,我們具備!成熟的工程部是一個(gè)完美的家的呈現(xiàn),我們具備!成熟的施工隊(duì)伍是一個(gè)家的基本保障,我們具備!而且我們擁有一群經(jīng)歷這個(gè)行業(yè)變遷而且一直從事裝飾行業(yè)的專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)。我們始終相信:一群人、一條心,一件事,一定成!
套餐自信:我們的套餐制定是根據(jù)客戶制定的,而不是為了適應(yīng)裝修市場的行情。可以說我們的套餐在硬裝套餐領(lǐng)域我們是含的非常全的,性價(jià)比非常高的套餐!同樣的價(jià)格比質(zhì)量,同樣的質(zhì)量比價(jià)格,套餐的優(yōu)勢我們是有足夠自信的!
材料自信:我們公司的材料都是總經(jīng)理親自審查考核過的,從產(chǎn)品的質(zhì)量到后期的售后服務(wù),材料商的規(guī)模等方面進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),才能進(jìn)入我們的合作系統(tǒng)。全包公司最核心的問題在于合作商的穩(wěn)定性,我們現(xiàn)在合作的所有主輔材合作商也是跟美平方一起成長起來的,可以說是戰(zhàn)略合作伙伴,有什么質(zhì)量問題我們會(huì)第一時(shí)間進(jìn)行處理解決,一切以客戶為中心,先解決問題,再劃分責(zé)任,是美平方跟我們的合作伙伴一直以來的共識!所以非常有信心的說我們的材料是絕對值得客戶信賴的!
自我自信:我在一家擁有十幾年文化底蘊(yùn)的家裝平臺(tái)工作,我們每個(gè)人都積極、向上,每天都充滿著熱情和信心把家裝事業(yè)做好!我能給客戶提供最優(yōu)秀家裝建議,我能給客戶提供最優(yōu)秀的家裝設(shè)計(jì),我能給客戶提供最佳的施工方案。四季星辰,花開花落,作為一個(gè)裝修人我把我的春夏秋冬都奉獻(xiàn)給我熱愛的家裝事業(yè),我敬愛的客戶家人。家是什么?從毛坯到精裝充滿了我的客戶對家的向往,對美好未來生活的無限憧憬,我們深知這里面的深層含義,作為裝修人我定當(dāng)全力以赴,從客戶簽約時(shí)的絕對信任到完工后的不付所托,為我的客戶的美好家居生活?yuàn)^斗!
售后自信:以客戶的滿意是我們最大快樂為客戶服務(wù)宗旨,我們深知工地的結(jié)束不是服務(wù)的結(jié)束而是服務(wù)的開始,所以我們建立了完整的售后系統(tǒng),1小時(shí)響應(yīng)、6小時(shí)上門,24小時(shí)解決,突發(fā)情況保證一小時(shí)上門解決。一個(gè)完善的售后體系才是企業(yè)生存下去的根本,客戶滿意了,口碑好了,客戶就多了,生意就好了,所以我們在走一條正循環(huán)的路。
七大特色:1.裝修全程無任何增項(xiàng)。2.陽臺(tái)墻地貼瓷磚。3.裝修實(shí)行監(jiān)理制。4.個(gè)性化設(shè)計(jì)項(xiàng)目包死。5.水電工程項(xiàng)目包死。6.門套項(xiàng)目包死。7.公司自有工人團(tuán)隊(duì)
崗位準(zhǔn)則:做事負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人要有強(qiáng)烈的進(jìn)取心、領(lǐng)導(dǎo)要有事業(yè)心。
用人原則:看素質(zhì)、看業(yè)績、高責(zé)任、高待遇;
劣者汰、平者讓、優(yōu)者上;
有德有才破格使用,有德無才培養(yǎng)使用;
無德有才使用,無德無才堅(jiān)決不用。
利益觀念:在利益面前,領(lǐng)導(dǎo)讓員工,上級讓下級。
服務(wù)準(zhǔn)則:快速原則、快樂原則、貴賓原則、裁判原則、底線原則。
人才要求:有夢想、有熱情、有悟性。
人才標(biāo)準(zhǔn):樂觀、勤勞奮進(jìn)。